Intervisie en coaching  - vervolg 1 -

Professionals en managers in de zorg staan dikwijls onder hoge werkdruk en hebben de neiging eerst voor de ander en dan pas voor zichzelf te zorgen. Dat is zorg eigen. Daarnaast zijn er binnen de (maatschappelijke) gezondheidszorg op dit moment veel ontwikkelingen die het oorspronkelijk gekozen beroep minder aantrekkelijk en dikwijls zwaarder maken. Dit leidt tot minder werkplezier en in het ergste geval tot burn-out.
Phiconsultancy biedt coaching, die ondersteunt bij het terugvinden van de juiste balans tussen belasting en belastbaarheid. Aandacht voor de eigen passie en inzicht in de energiegevende zaken in een werksetting staan hierbij centraal. Er wordt gebruik gemaakt van verschillende werkvormen, gericht op het terugvinden van de juiste balans tussen spanning en ontspanning. Naast gesprekken kan gekozen worden voor ontspanning door gerichte natuurbeleving. Een intakegesprek is het startpunt voor het maatwerk traject. De trajecten kunnen zowel individueel als groepsgewijs worden verzorgd.